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集团公司:调整优化产业结构,推动资源整合升级

浏览次数: 日期:2015-03-10

  宇龙公司2014年工作总结及2015年工作计划

  本网讯 (管理部 李良威)3月9日,公司2014年度工作总结表彰暨2015年工作动员大会在联丰不锈钢车间召开,公司董事长岳朝仁、副董事长贺铁聚、总经理杨云超等全体领导班子成员及干部职工350多人参加会议。

  总经理杨云超做了题为《调整优化产业结构,推动资源整合升级,打造以不锈钢为主导的多元化产业升级版》的工作报告,副总经理岳鹏涛主持会议。副董事长贺铁聚宣读了《关于2015年宇龙公司干部任命的决定》、副总经理陈宪法宣读《关于2014年度技术改造及管理创新项目奖励的决定》、副总经理杨廷建宣读了《关于表彰2014年度先进集体和先进个人的决定》。

  总经理杨云超在工作报告中指出:2015年是公司的优化升级年,全年工作的总体思路是,依托现代新型管理平台,全力推动管理程序和流程优化升级,打造一支职业化、专业化的优秀宇龙团队;依托长葛不锈钢产业发展基础,全力推动产业调整和资源整合升级,打造以不锈钢产业为主导的多元化产业升级版。杨云超就各单位要完善优化制度流程,确保完成今年工作目标提出 “4321”工程,即实现“四个提升”、打好“三大战役”、做好“两项优化”、打造“一个平台”。

  董事长岳朝仁强调,宇龙的发展凝聚了一代代宇龙人奋斗的汗水,积累形成了被宇龙人广泛认可的宇龙文化,打造了一支能征善战的队伍。这些都是宇龙持续发展的基石,这里有大家庭的温暖,有展示能力的平台,有学习提升的机会。大家加入了宇龙团队就要认真学习宇龙文化,争做孝敬父母、团结同事、比作贡献、珍视权利、认真履职的合格宇龙人。

  会议对过去一年中工作表现出色的杰出人物、先进集体、先进班组和技术改造项目获奖单位和个人进行表彰,公司领导为受表彰的先进集体及先进个人颁发了证书、奖品和奖金。

大会现场

董事长 岳朝仁作讲话

副董事长 贺铁聚宣读《关于2015年宇龙公司干部任命的决定》

总经理 杨云超作工作报告

公司领导向杰出人物颁奖

公司领导向先进车间、科室颁奖

公司领导向先进班组颁奖

公司领导向技术改造获奖单位颁奖

单位代表表态发言

先进代表表态发言

杰出人物代表合影留念

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